油價低迷 延長石油被迫減員緩薪降薪

油價持續(xù)低迷的市場寒冬，國內又一家油企傳出減員降薪的消息。

28日，21世紀經(jīng)濟報道記者從延長石油集團（以下簡稱“延長石油”）官網(wǎng)獲悉，延長石油將在此前減員、減產(chǎn)的基礎上，從3月1日起緩薪3到6個月，領導班子成員及中層將在上年度薪酬基礎上降薪10%。

延長石油官網(wǎng)稱，“為了積極應對低油價挑戰(zhàn)和能源石化行業(yè)所面臨的嚴峻形勢，集團公司在實施一系列增收節(jié)支措施的基礎上，率先從集團公司領導開始調減薪酬。”

21世紀經(jīng)濟報道獲得的一份從延長石油內部傳出的紅頭文件，明確了此次緩薪、減薪的具體安排。

文件稱，“關于解決當前資金缺口實施緩薪和減薪的問題。在當前油價下跌、回款減少、資金周轉困難的情況下，集團公司采取緩薪與減薪相結合的方式，對職工薪酬予以適當調整。”

緩薪措施包括：“從3月份開始，對集團領導班子成員緩發(fā)6個月全部工資，除此以外對全員緩發(fā)3個月工資（含獎金），其中涉油二、三級單位領導班子成員緩發(fā)3個月100%工資（含獎金），其他員工緩發(fā)3個月50%工資（含獎金）。”

減薪措施則包括，“集團領導班子成員、機關部門正職及所屬單位領導班子成員在上年度薪酬收入的基礎上降低10%，從2016年3月起實施至2016年底。”

延長石油集團被稱為中國第四大石油公司，也被業(yè)內稱為“第四桶油”。

2014年全年，延長石油的營業(yè)收入曾達到頂峰的2080億元，曾位列世界500強第380位。截至2014年12月底，總資產(chǎn)達2735億元；擁有延長石油國際（00346.HK）、興化股份（002109.SZ）和延長化建（600248.SH）等3家上市公司。

公開資料顯示，2012年至2014年，延長石油實現(xiàn)凈利潤分別為136.48億元、97.91億元和76.57億元。

由于油價持續(xù)低迷，再開采年限增加及“特低滲”、“超低滲”、“低品位”邊際油田條件所困，延長石油的居高的開采運營成本成了拖累業(yè)績的“軟肋”。截至2015年前三季度，延長石油虧損5.35億元。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。