為進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)問題排查整改成果,努力打造信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實(shí)、清正廉潔的專業(yè)化、高素質(zhì)審計(jì)干部隊(duì)伍,我縣審計(jì)局結(jié)合工作實(shí)際,積極采取三項(xiàng)措施,進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)整改成效。
精心組織,層層動(dòng)員。為進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)整改成果,根據(jù)縣干部作風(fēng)問題排查整改工作組文件要求,結(jié)合縣審計(jì)局工作實(shí)際,制定干部作風(fēng)整改成果鞏固期工作方案。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)落實(shí)好“一崗雙責(zé)”,切實(shí)抓好分管科室人員作風(fēng)的進(jìn)一步整改成效。通過逐級傳導(dǎo)壓力,不斷增強(qiáng)審計(jì)干部的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識,確保干部作風(fēng)整改取得實(shí)效。
完善制度,筑牢防線。結(jié)合市審計(jì)局在全市審計(jì)機(jī)關(guān)開展的作風(fēng)建設(shè)年相關(guān)要求,制定了《機(jī)關(guān)工作人員簽到和請銷假制度》《審計(jì)干部上班期間工作紀(jì)律要求》和《規(guī)范局機(jī)關(guān)干部職工下鄉(xiāng)申報(bào)審批有關(guān)事項(xiàng)》等制度,規(guī)范審計(jì)干部的行為,提高工作效率。要求全體審計(jì)干部自覺遵守審計(jì)署“四嚴(yán)禁”工作要求和“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律,自覺做到依法審計(jì)、文明審計(jì)、精準(zhǔn)審計(jì)、廉潔審計(jì),把廉政風(fēng)險(xiǎn)控制作為審計(jì)工作的生命線。
嚴(yán)格考核,提高效率。上下班嚴(yán)格執(zhí)行縣政府統(tǒng)一的作息時(shí)間,上班或會(huì)議遲到、早退的,如無正當(dāng)理由,均須記錄在冊,作為年度干部考核的依據(jù)。進(jìn)一步抓好各類審計(jì)項(xiàng)目審計(jì)進(jìn)度,對審計(jì)時(shí)限超過規(guī)定天數(shù)的,召開業(yè)務(wù)工作進(jìn)度會(huì)議進(jìn)行催辦;對于嚴(yán)重超過審計(jì)時(shí)限、且催辦未見成效的,對相關(guān)科室分管局長和科室主任進(jìn)行提醒談話,在保證審計(jì)質(zhì)量的同時(shí)提高工作效率,促使干部隊(duì)伍牢固樹立恪盡職守、廉政勤政意識,進(jìn)一步提高審計(jì)工作的質(zhì)量和效率。
(轉(zhuǎn)載來源:定邊之窗轉(zhuǎn)載鏈接:http://www.zgdb.gov.cn/bmdt/6952.htm)
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
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