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江西中煙南昌卷煙廠推行卷煙成品“1+1”裝卸模式

發(fā)布時(shí)間:2020-04-28 10:03 編輯:姜戎 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)
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疫情防控常態(tài)化條件下,江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南昌卷煙廠近期積極探索卷煙成品裝卸作業(yè)新模式,通過(guò)細(xì)化工作流程、優(yōu)化績(jī)效考核的“1+1”改善,向管理要效益、向精益要效率。新模式今年3月試運(yùn)行至今,卷煙成品裝

疫情防控常態(tài)化條件下,江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南昌卷煙廠近期積極探索卷煙成品裝卸作業(yè)新模式,通過(guò)細(xì)化工作流程、優(yōu)化績(jī)效考核的“1+1”改善,向管理要效益、向精益要效率。新模式今年3月試運(yùn)行至今,卷煙成品裝卸效率持續(xù)保持在1500件/小時(shí)以上,作業(yè)效率同比提升近50%。

依據(jù)卷煙成品“1+1”裝卸作業(yè)新模式,南昌卷煙廠將各車間成品、輔料作業(yè)人員和叉車等設(shè)備資源集中整合,在實(shí)現(xiàn)資源高效利用的基礎(chǔ)上,細(xì)化作業(yè)流程,明確各個(gè)崗位在不同作業(yè)節(jié)點(diǎn)的不同工作目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn),盤活作業(yè)人員等待、準(zhǔn)備的碎片化時(shí)間,有效提升作業(yè)效率。同時(shí),優(yōu)化績(jī)效考核機(jī)制,凸顯作業(yè)人員的工作量、工作效率在薪酬獎(jiǎng)勵(lì)中的導(dǎo)向作用,明確效率紅線和激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),不斷提升作業(yè)人員的主動(dòng)性和積極性。

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